¿Cuánto debe durar un vídeo corporativo?: una de las preguntas más habituales que surgen a la hora de poner en marcha un proyecto audiovisual es cuánto debe durar un vídeo corporativo. Lo cierto es que no existe una respuesta única, pues depende de muchos factores, como el tipo de vídeo que queremos hacer, el objetivo que queremos conseguir o el mensaje que buscamos transmitir. Y es que no es lo mismo hacer un vídeo sobre el lanzamiento de un nuevo producto que un vídeo testimonial con opiniones de otros compradores.
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Vídeo eventos en Ávila – Ventajas
De esta manera, tenemos la posibilidad de recordar a los que estuvieron presentes lo bien que se lo pasaron, cómo se llevó a cabo la preparación y el número de participantes, entre otras cosas. El contenido ideal para dar visibilidad a la identidad de tu empresa, a tus servicios y a tus productos, y generar reputación de marca. Pero además, podrás producir interés, crear llamadas de atención para tu público objetivos, captar más público y mejorar la presencia de tu marca.
El audiovisual es la herramienta de marketing más potente hoy en día, por lo que huelga decir el significativo papel que tienen los vídeos corporativos en los eventos de empresa. Los vídeos para eventos han ido cobrando cada vez más fuerza en los últimos tiempos. Y es que registrar imágenes ha pasado a ser uno de los elementos indispensables para conseguir una mayor visibilidad en los medios. Siendo posible verlos en distintos formatos en base al objetivo que se quiera cumplir.
- Publicitarse de una forma distinta y activa: los vídeos para eventos son una extraordinaria estrategia para ganar visibilidad frente a los clientes, partners, inversores o potenciales trabajadores. De esta manera, podrán ver a tu marca en un buen ambiente donde se percibe una buena comunicación entre los trabajadores y la personalidad que tiene la empresa, elementos que se ven impulsados gracias al evento.
- Actitud activa: cuando una determinada marca decide grabar un vídeo corporativo y contrata a una agencia para confeccionarlo, lo más frecuente es que sean los propios empleados del equipo los que salgan en él, pues de este modo el contenido es más íntimo y cercano.
- Marcar la diferencia: actualmente, el enfrenbtamiento entre las empresas es cada vez mayor en la mayoría de los sectores. Por esta razón, los vídeos para eventos son una fantástica elección para directivos de los departamentos de Marketing y Recursos Humanos. Este tipo de contenidos son de uso interno o personal y, aunque no suelen subirse a la red, esto no significa que no debamos prestar atención a la reputación de la empresa.
- Vídeo de evento externo: suelen usarse para lanzamientos de producto, presentaciones a medios de comunicación, family days… El público son los usuarios a nivel global y suele estar arreglado por el departamento de comunicación. En estas situaciones es primordial prestar atención a la duración para que el vídeo no sea muy largo y que las canciones que seleccionemos sean pagadas o libres de derechos de autor.
- Vídeos emotivos: las pymes de hoy en día están muy preocupadas por instaurar relaciones de confianza en el menor tiempo posible. Y para ello hacen un uso cada vez mayor de los contenidos audiovisuales que apelen a las emociones y que generen percepciones positivas en los consumidores. De esta manera, logran forjar un vínculo que conecte a los consumidores con su empresa.
- Testimonios: las opiniones de clientes son un componente fundamental para las pymes. No debemos olvidar que para nuestro públic o objetivo es mucho más creíble la versión honesta y vedadera de otro cliente que la del propietario del negocio. Especialmente los millennials atribuyen muchísima credibilidad a este tipo de vídeos, por lo que no resulta raro que un artículo específico que aparezca en las redes sociales de una influencer se consuma masivamente en los establecimientos en cuestión de minutos.
- Los vídeos representan un 85% del tráfico online.
- Youtube es el segundo buscador más usado.
- El 50% del consumo en móvil se pasa en Youtube.
- Usar vídeos incrementa un 86% la conversión.
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